农发行长垣市支行持续强化员工行为管理

近日，农发行长垣市支行开展加强员工行为管理专项活动，从强化规章制度学习、强化反面警示教育、强化异常行为整治、强化重要岗位制约等方面，抓好员工行为管理，进一步提升干部员工的监督管理水平、营造风清气正的干事环境。

强化规章制度学习。该行通过集中学习、个人自学等方式，组织干部员工原原本本、逐字逐句学习《银行业从业人员职业操守和行为准则》、行内相关规章制度文件，利用在线考试系统形式进行一次考试，以考促学，促进干部员工学习制度，清楚能为不能为的界限，自觉遵规守纪。

强化反面警示教育。该行通过通报相关典型案例、观看警示教育片等，多形式开展警示教育，强化以案促改、以案促治，用“案中人”警示“身边人”，进一步提升警示教育效果，促动干部员工知敬畏、存戒惧、守底线，自觉规范自身言行。

强化异常行为整治。该行坚持定期集中排查和日常排查相结合，通过日常观察、业务检查、家庭走访以及中国人民银行征信系统、中国执行信息网查询等，常态化开展排查，及时发现员工异常行为信息。加大对酒驾醉驾、参与“黄赌毒”等涉嫌违法和严重违纪的异常行为排查治理力度，做到发现一起，处理一起，真正起到震慑作用。

强化重要岗位制约。该行严格执行重要岗位工作人员轮岗和强制休相关等制度办法，建立2024年度重要岗位人员轮岗计划及台账，抓好重要岗位轮换、强制休假和任职回避等制度的落实。（李若君）