人行长春中支开展集中警示教育活动

本篇文章800字，读完约2分钟

中国人民银行长春分行充分利用《2016年中国人民银行系统典型案例选编》、《干部严重违纪违法告白》等典型案例作为警示教育的重要素材，搭建活动平台，创新方式方法，通过发挥典型负面案例的警示作用，将政治上廉洁的“紧箍咒”注入党员干部心中，进一步强化党员干部廉洁自律的屏障。

中国人民银行长春分行利用吉林省纪委的警示教育资源，组织全体党员干部学习吉林省纪委编写的《自白》，并将其作为开展警示教育的“活教材”，纳入党委(党组)中心组学习、党支部政治学习和全体干部培训内容。通过分析违纪违法人员走向腐败的案例和心理过程，可以进一步提高党员干部的政治地位和觉悟，增强遵纪守法意识，加强和规范党内政治生活，营造良好的政治生态。

《中国人民银行系统案件评选办法》从违反组织纪律、廉洁自律等八个方面直接指中国人民银行系统的各种腐败案件。它是一面镜子，展示了腐败的各种成本。读《忏悔录》也使我们更加清醒地认识到对修德保持警惕的重要性。”参加教育活动的干部告诉记者。

近年来，中国人民银行长春分行坚持每年组织干部职工进行反腐败实地考察。2017年7月，中国人民银行长春市分行党委书记张带领全体党员和83名科级干部参观吉林省廉政教育基地，接受了廉政教育的精神洗礼。活动期间，我参观了主题展“廉政建设和反腐败斗争始终在路上”，并组织观看了警示教育专题片《底线》。党员干部通过现场参观和学习，以直观的图片、生动的内容、强烈的感染力，加深了对全面从严治党的认识，对于坚定理想信念、加强党性修养、营造清正廉洁的良好氛围具有重要意义。

日前，中国人民银行长春市分行在其辖区内开展了警示教育原创作品征集活动。收藏的作品形式多样，包括经验、书法、绘画、摄影等。原创警示教育作品征集在全区干部职工中反响强烈。干部职工以不同的形式、不同的角度阐释了廉洁自律的内涵，激发了对廉洁内涵的深入思考，有效增强了干部职工对廉政建设的参与意识和责任感。