人社部谈当前就业形势：2018年招工难和一定程度的就业难并存

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2月26日，人力资源和社会保障部副部长张义珍在国务院办公室26日的新闻发布会上透露，当前就业总量处于较高水平，结构性矛盾依然存在，就业质量有待进一步提高。2018年，在一定程度上难以招到工人和找到工作，其中，具有技术技能的人才比例很高，达到2%。

张义珍指出，今后，人力资源和社会保障部将做好各类群体的就业工作，特别是大学毕业生的毕业安置、生产能力下降工人的安置和就业困难群体的就业。

张义珍表示，近年来就业形势持续改善，城镇新增就业岗位连续五年超过1300万个，特别是2017年达到1351万个的新高。城镇登记失业率和调查失业率均保持在较低水平，2017年底城镇登记失业率达到3.9%，为2002年以来的最低水平。

谈到当前和未来的就业形势，张义珍指出，总体来看，就业总量处于较高水平，结构性矛盾依然存在，就业质量有待进一步提高。它体现在三个方面:

首先，劳动力供给继续保持高水平，总就业一直处于相对较大的状态。2017年，16-59岁的工作年龄人口已超过9亿，预计到2035年将保持在8亿以上。就2018年而言，劳动力供给仍处于较高水平，新增城镇就业劳动力1500多万人，2018年大学毕业生820万人。

第二，结构性矛盾依然存在。集中表现在一定程度的招聘困难和一定程度的就业困难并存。从招聘的角度来看，一些雇主面临着普通工人和技术人才的短缺。从人力资源市场的情况来看，寻求技术型人才的比例相对较高，约为2。从工人的角度来看，一些专业大学毕业生和一些年龄较大的低技能工人找工作相对困难。

第三，就业质量有待进一步提高。随着经济社会的发展和人民生活水平的不断提高，工人们对美好生活的渴望也在不断提高。劳动者都希望有好的工作条件、好的工作环境、高的劳动报酬和大的发展。

对此，张义珍表示，要适应这种就业形势，下一步就是要密切关注就业形势的变化，及时完善相关政策措施。采取多种措施，做好各类群体的就业工作，特别是大学毕业生的毕业工作、安置失能工人、农村劳动力转移、部分就业困难群体的就业，为民生打好基础；

特别要加强全方位公共就业服务，努力构建覆盖全民、贯穿全过程、辐射全地区、便捷高效的公共就业创业服务体系；

进一步加强人力资源市场建设和监管，依法进一步维护用人单位和劳动者的权益。(中信经纬应用)