2018中国博士后制度高校校长研讨会召开

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6月20日，2018中国博士后制度大学校长研讨会在北京举行。研讨会围绕改革和完善博士后制度、培养高层次创新型青年人才的主题，研究新问题，提出新举措，进一步发挥博士后制度的优势。28所大学的校长参加了研讨会。人力资源和社会保障部副部长、国家博士后管理委员会主任汤涛出席会议并讲话。

汤涛说，经过30多年的发展，博士后制度已经成为我国有计划、有目的地培养高层次创新型青年人才的重要制度。高校作为博士后制度的重要建设者，参与了中国特色博士后制度的改革和完善，推动了各种博士后政策的落地生根和开花结果，为高层次创新型青年人才铺平了“成长之路”，为博士后人才创造了“助推器”，为人才发展体制和机制改革提供了“试验田”。

汤涛指出，当前，我们正处于新一轮世界科技革命和产业转型与中国发展方式转变的历史性交汇点。新时代、新机遇、新挑战要求我们更新人才观念，牢固树立人才引领发展的战略地位，全面集聚人才，着力夯实创新发展的人才基础，按照党的十九大报告要求，努力培养大批具有国际水平的战略科技人才、领军科技人才、青年科技人才和高水平创新团队。

汤涛强调，人才竞争的关键在于制度竞争。2015年，国务院办公厅专门下发了《关于改革和完善博士后制度的意见》，为今后一个时期完善制度和机制，实现博士后工作的科学发展指明了方向。我们要与时俱进，不断改革创新，使中国特色的博士后制度保持活力。做好高校博士后工作，必须坚持德才兼备，处理好育人与育人的关系；贯彻使用为本的原则，处理好培训和使用的关系；充分发挥主体作用，处理好学校与导师的关系；加大支持力度，处理好表面培训和重点支持的关系，激发博士后学生的内生动力。

[我要纠正错误]主编:姜晨