天津一天抢人30万！从北京上海到西安都在喊你去落户

本篇文章2774字，读完约7分钟

大城市的“抢人战争”升级，天津每天抢30万人！ 5月16日，天津出台了新的人才引进政策，并加入了“抢人大战”，大大降低了落户门槛。40岁以下的大学生可以在没有社会保障、居住证和其他条件的情况下直接定居。

根据天津方面发布的消息，在天津海河人才计划发布后不到一天，就有30万人申请查询解决方案。数据显示，截至17日上午8:30，已有30万人登录并下载了“天津公安”应用程序，以申请和解。这也使得这款“无人值守”的应用在应用商店的免费商业应用列表中占据首位。

事实上，进入2018年后，所有主要城市都发起了“抢人战争”。《抢人》也成为今年各大城市的主题曲。据中国券商记者的不完全统计，目前，南京、杭州、武汉、Xi、西安、青岛、成都、合肥、海口、淄博、烟台、日照等20多个城市已经发动了抢人战争。

5月16日，天津在第二届世界情报大会上公布了“海河人才”行动计划。在中国的大城市，大大放宽在天津定居的条件是罕见的。

四种才能可以安定下来:

学术人才:全日制大学毕业生不超过40岁，硕士毕业生不超过45岁，博士生不受年龄限制，可以直接在天津定居，无需其他条件。

合格人才:取得副高级及以上职称，并具备国内外精算师、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、律师资格的人员，可直接在天津定居。

技能型人才:高职毕业在天津工作一年或中等职业学校毕业在天津工作三年，具有高等职业资格且不超过35岁，具有技师职业资格且不超过40岁，具有高等技师职业资格且不超过50岁的人员可直接在天津定居。

创业型人才:按照天津市产业政策创办，稳定运行一年以上，累计缴纳所得税10万元以上的，可直接在天津落户。

根据新的定居规定，你可以在天津定居，没有房子或单位，你可以在网上申请三天后获得反馈结果:

去天津的人才可以以自己或配偶的名义选择自己的房产，也可以在单位的集体家庭落户。无产权、无用工单位或单位内无集体户口的人才，可选择在指定的公共服务机构的人才集体户口落户和备案。

如果你想在天津定居，可以网上申请，公安部门会在3个工作日内反馈审核结果。审批后30天内，携带材料，最多运行一次，并在行政许可服务中心办理结算手续。

据天津发布的消息，自5月16日天津在第二届世界情报大会上发布“海河蔡颖”行动计划以来，已有30万人登录并下载了“天津公安”应用程序申请落户。

有一天，吸引了30万人前来报道和询问定居事宜，这彻底打败了其他大城市。原因是天津作为直辖市，除了落户门槛低之外，还有明显的城市优势。

首先，房价有一定的优势。在一线城市，大部分房价已飙升至5万英镑，甚至超过10万英镑，但天津的大部分房价仍在2万至3万英镑之间，而这一价格在北方几乎已经消失。特别是天津靠近北京，与北京的房价相比，天津有着明显的优势。

第二，天津的教育优势明显。在抢学位房的压力下，大城市的教育资源成为人们关注的焦点。

从下图不难看出，不同省份的高考难度存在一定差异，最简单的是北京、上海和天津，这三个地方也是中国高校资源最丰富的三个地方。天津211的录取率仅次于上海和北京，排名第三，而天津985的录取率在中国排名第一。

图片来自网络

虽然由于数据样本的不同，我国不同省市的211和985录取率有多种版本，但在不同版本中，天津的211和985录取率位居全国前五位。

在“抢人大战”中，“定居”可以说是许多城市引进人才的“标准”。例如，在成都、南京等地，符合年龄限制等条件的大学生可以直接定居，而最近加入“夺人战争”的石家庄则明确表示，大学教育可以定居。

3月22日，Xi公安局突然宣布，大学生只能凭学生证和身份证在Xi安家。新政实施的第一天，8050人紧急定居。

此前，武汉专门成立了“人才招商局”，而“抓人”被列入“状元工程”。北京和上海的户籍门槛一直较高，现在也开始叫嚷了。

北京:“国家科技进步奖”，“7000万融资”，“80万年薪，7万月薪”，你可以安心了！

上海:启动全网预约，加快接受留学回国定居的金融人才，告别手工竞价，处理时间从一整天缩短到一小时。

值得一提的是，一些城市也出台了升级版的户口政策:不仅外来人才可以定居，而且他们的直系亲属也可以享受定居待遇，这样一个人就可以定居下来，全家都可以随他们一起搬迁。

国家发展和改革委员会发言人孟伟对最近一些地方政府通过各种措施引进人才的“抢人战争”作出回应，他说，有必要“吸引人才以吸引智慧”和“用人以留住人才”，以便留住本地区的人才，切实为当地经济发展作出贡献。

孟伟在国家发展和改革委员会当天举行的新闻发布会上表示，随着各大城市产业转型升级的不断推进，新增就业岗位多，人才需求大，人才竞争不可避免。地方政府出台了新的人才政策来支持大学生定居，这反映了对人才的重视，也是对“重物轻人”的传统城市发展理念的调整。

关于人才争夺战背后的逻辑，新城控股(601155，诊断)高级副总裁欧阳杰在接受一位中国券商记者采访时指出，主要有三个方面:

首先，它带来了创新，大量的人才储备为城市高新技术产业、新兴产业和创意产业的发展奠定了坚实的人才基础；

第二，它带来消费力，人才更多的是年轻人，这可以帮助城市消费升级和换挡；

第三代带来了活力，这不仅使城市恢复了活力，而且还以高收入支持了人口的再生产。

“一些城市已经降低了中等职业学校的人才门槛。事实上，这几乎意味着放开全民购买限制，因为每年有700多万大学毕业生和700多万中等职业学校毕业生，这几乎相当于20年前的水平。新生的数量将扩大城市人口的流入。”欧阳杰表示，一些城市已经调整了人口计划，从2016年到2020年，人口增长将达到3亿至4亿。争夺人口意味着争夺未来，而这些人是促进增长和创造美的中流砥柱。

关于“抢人大战”对房地产市场的影响，上海亿居房地产研究所副所长杨红旭在接受一位中国券商记者采访时表示，“抢人大战”对房地产市场肯定是一个利好，因为人越多，对住房的需求就越大。涉及两个因素:

一方面，有一种人需要买房，可以马上买房，包括那些在外地工作多年，家里有钱，纯粹为了定居而买房的人。这两三类有资格买房的人将推动当前的市场交易。

另一方面，大部分人，如刚毕业甚至是研究生，暂时没有能力买房，但他们会在安顿下来后工作和生活，而临时租房也会带动租房市场，并将其传递给房屋交易市场，这些人会在当地工作和生活几年后买房。因此，这些高素质人才的流入，在短期和中长期内，都会对本地物业市场有利。

然而，欧阳杰指出，几乎所有城市的住宅用地供应面积都在下降，人口数量大幅增加，但住房却没有同时增加。这意味着拥有大量人才的城市住宅的供需关系将会变得紧张，供需失衡将会加深，进一步加剧房价上涨的压力。但是，在控制房价、抑制泡沫的背景下，降低人才门槛、吸引更多人才，未来房价只会小幅上涨，监管将继续加强。